Rekrutteringskrav til nye energilagerfabrikker

konkrete investeringer i nye kapaciteter og initiativer til styrkelse af dansk forsvar og sikkerhed. Det giver fleksibilitet, fordi der kan tages hensyn til nye behov . og ændringer i den sikkerhedspolitiske virkelighed og den teknologiske udvikling. Det nye forsvarsforlig er en stor opgave, som rege-ringen går til med ydmyghed i samarbejde med

Vilje og evne til at tage ansvar

konkrete investeringer i nye kapaciteter og initiativer til styrkelse af dansk forsvar og sikkerhed. Det giver fleksibilitet, fordi der kan tages hensyn til nye behov . og ændringer i den sikkerhedspolitiske virkelighed og den teknologiske udvikling. Det nye forsvarsforlig er en stor opgave, som rege-ringen går til med ydmyghed i samarbejde med

Nye krav til kjønnsrepresentasjon i norske styrer

I desember 2023 vedtok Stortinget å innføre nye krav til kjønnssammensetning i styrer i norske foretak. Lovendringen innebærer at det innføres et krav om at hvert kjønn skal være representert med minst 40% i styrer i store og mellomstore …

Nye nedbemanningsregler for konserner stiller større …

Nye krav til informasjon og drøftinger med tillitsvalgte i konsern. Fra 1. januar 2024 skal det etableres rammer for samarbeid, informasjon og drøfting i konsern som til sammen jevnlig sysselsetter mer enn 50 …

Hvilken nøkkelkompetanse trengs i det grønne skiftet?

Hvordan det økte kompetansebehovet knyttet til de nye næringene vil påvirke det samlede kompetanse­gapet i de relevante yrkesgruppene, vil være avhengig av både …

rekruttering til industri og produksjon – utfordringer og ...

Her er noen av de største rekrutteringsutfordringene som produksjonsbedrifter står overfor akkurat nå, samt noen tips til hvordan disse kan overvinnes. utfordringer med å …

Lancerer ny ESG-platform til restaurationsbranchen

EU''s kommende rekrutteringskrav til bæredygtighed nærmer sig med hastige skridt, og det stiller nye krav til virksomheder. Derfor lancerer organisationen Danmarks Restauranter og Caféer en nye digital …

UTLYSNING Rekrutterings

Til partnerne i Helsefellesskapet Troms og Ofoten . UTLYSNING . Rekrutterings- og samhandlingstilskudd 2024 . Helsefellesskapet Troms og Ofoten har for 2024 foreløpig mottatt kr. 18 mill. til rekrutterings- og samhandlingstiltak fra Helse- og omsorgsdepartementet. Tilskuddsmidlene skal benyttes etter enighet mellom UNN og kommunene.

Dette er energikravene i byggteknisk forskrift

Nye energikrav til laftede bygninger fra 1. januar 2018: Fra og med 1. januar 2018 har bygninger med laftede yttervegger egne minimumskrav til energieffektivitet, og det blir mulig å omfordele varmetapet. Kravene med veiledning finner du i § 14-5 fjerde ledd og § 14-3. De nye energikravene til bygg trådte i kraft 1. januar 2016.

Bru om rekruttering til energibransjen: – Vi er helt avhengige av …

Bru om rekruttering til energibransjen: – Vi er helt avhengige av kloke hoder. Olje- og energiminister ønsker unge som vil gjøre en forskjell til norsk energibransje. Tina Bru håper …

Rekruttering

Rekruttering handler om å få tak i én konkret person til én bestemt stilling, ideelt sett til lavest mulig kostnad. ... Rissa kommune har en rådmann som er opptatt av å prøve ut nye ting og som ikke er redd for å feile. …

Eksperter i rekruttering af ledere

Rekruttering af CFO "Fra start til slut var samarbejdet med Holmgaard Management professionelt, effektivt og behageligt. Lars viste en dybdegående interesse og forståelse for vores virksomhed og specifikke krav til den pågældende stilling, hvilket resulterede i en enestående rekruttering.

Anzet | Rekrutterings

Giver os besked senest kl. 14:00 om du er klar til at møde på job igen den efterfølgende dag; Fleksibelt rekrutterings- og vikarbureau for virksomheder og jobsøgende. Vi sætter en ære i at skabe det rette match mellem arbejdsgiver og -tager! Fleksibelt rekrutterings- og vikarbureau for virksomheder og jobsøgende. ...

Endringer i energimerkeforskriften 1. mars 2024

Lenker Gjeldende energimerkeforskrift Regjeringens høring av forslag til endringer i energimerkeforskriften Bygningsenergidirektiv II (engelsk) Regjeringens vurdering av direktiv om endring i bygningsenergidirektiv, vedtatt i EU i 2018. (Ikke tatt inn i norsk lovverk) Informasjon (på engelsk) om utvikling av bygningsenergidirektivet. Dette inkluderer enighet om …

Europas mest robuste, fornybare og konkurransedyktige …

Vi har grunnlag for å videreutvikle Europas mest bærekraftige kraftsystem til en varig konkurransefordel for Norge, bygge grønn industri og fullelektrifisere landet. EU skal bygge et …

§ 14-4. Krav til løsninger for energiforsyning

§ 8-4. Generelle krav til gangatkomst og ganglinjer § 8-5. Gangatkomst til bygning med boenhet § 8-6. Gangatkomst til byggverk med krav om universell utforming § 8-7. Gangatkomst til uteoppholdsareal med krav om universell utforming § 8-8. Parkeringsplass, annet oppstillingsareal og kjøreatkomst § 8-9. Trapp i uteareal § 8-10. Opphevet

Hvordan vil rekrutteringen se ut i 2025?

Krever nye holdninger og ferdigheter . Wheeler tror at den største utfordringen for mange, særlig eldre som har lagt seg til vaner og bestemte måter å gjøre ting på, er å overkomme frykten for ny teknologi og å utvikle nye ferdigheter og kunnskap for …

Europaparlamentet stemmer ja til direktivet: Alle nye bygninger …

Den viser til bygningers energiytelse og følger i fotsporene til EUs energieffektiviseringsdirektiv, vedtatt etter forhandlinger 10. mars. Europaparlamentets forslag til EPBD inneholder følgende elementer: Fra 2028 skal alle nye bygg være klimanøytrale. Fristen for nye bygg som brukes, drives eller eies av det offentlige er 2026.

Nye krav til kjønnsrepresentasjon i norske styrer

I desember 2023 vedtok Stortinget å innføre nye krav til kjønnssammensetning i styrer i norske foretak. Lovendringen innebærer at det innføres et krav om at hvert kjønn skal være representert med minst 40% i styrer i store og mellomstore selskaper. Bakgrunnen for endringen er et politisk ønske om at kjønnsfordelingen i ...

Rekrutteringsprosess | Statens arbeidsgiverportal

Trykk på prosesspilene øverst på denne siden for å komme til de ulike stegene i rekrutteringsprosessen. Hopp til hovedinnhold Søk Logg på Meny. Statens arbeidsgiverportal ... For eksempel kan teknologiutviklingen gi andre kompetansebehov og nye måter å …

Ny bogføringslov | Få en grundig faglig gennemgang

Den 1. juli 2022 trådte loven i kraft – og den videreførte mange af de grundlæggende krav – og nogle få nye krav trådte i kraft for alle omfattede virksomheder og videreførte de grundlæggende krav til bogføring, mens størstedelen af de nye krav (blandt andet kravene til digitale bogføringssystemer) træder i kraft trinvist i 2024 til formentligt 2026.

Forside

Rådgiverne i Fokus Rekruttering har til sammen mer enn 50 års erfaring innenfor faget og har bistått i over 900 rekrutteringsprosesser. Vi leverer både til det offentlige og det private. Våre oppdragsansvarlige partnere var blant de første …

Krav til ansættelseskontrakter

Til medarbejdere, der er blev ansat eller tiltrådte før den 1. juli 2023, skal der kun udarbejdes ny ansættelseskontrakt eller tillæg til kontrakten, hvis medarbejderen beder om det. Skabeloner til ansættelseskontrakter. Med DI''s skabeloner kan I skræddersy ansættelseskontrakter til alle typer medarbejdere både med og uden overenskomst.

Presisering i overgangsordning for krav til kjønnssammensetning

I statsråd 26. januar 2024 ble det vedtatt endring i forskrift om overgangsordning for krav til kjønnssammensetning i styret i foretak. Endringen skal gjøre det klart at nye krav til kjønnssammensetning for styremedlemmer i allmennaksjeselskaper valgt av og blant de ansatte gjelder fra førstkommende ordinære valg.

Læs om energikravene til nybyggeri i Bygningsreglementet.

Nye bygninger over 1.000 m 2 Bygningen må maksimalt udlede 12 kg CO 2 pr. m 2 /år. Kravet gælder nybyggeri, som opvarmes til over 5 °C. Nye bygninger under 1.000 m 2 Der findes endnu ikke krav til maksimal CO 2-udledning i mindre bygninger. Efter planen vil der komme krav i 2025.

Registrering af arbejdstid

Nye krav til registrering af arbejdstid. Den 1. juli 2024 trådte den nye lov om obligatorisk registrering af arbejdstid på alle danske arbejdspladser i kraft – har du styr på alle de nye regler og krav? Har du ikke allerede implementeret registrering af arbejdstid i din virksomhed, er det vigtigt, at du hurtigst muligt kommer i gang, så ...

Nye energikrav til boligen din

Det kommer nye krav til hvor energieffektiv boligen din må være. Dette vil bli dyrt for mange boligeiere. Her forteller vi hva Huseierne har gjort, og hvordan vi går frem videre for å sikre best mulig regler for norske boligeiere. Nye energikrav til boligen din - dette mener Huseierne og dette gjør vi

Rekrutteringsprosess – Hvordan skal den gjennomføres?

For at du skal kunne rekruttere riktig kompetanse til din bedrift, er det viktig med en god rekrutteringsprosess. Hensikten med rekrutteringsprosessen er å skape struktur og system for en ellers omstendelig, men viktig del av bedriftens arbeid. Det skal gjøre det strategiske rekrutteringsarbeidet lettere og begrense den menneskelige faktoren. I denne artikkelen går vi …

Nye utslippskrav for vedovner fra 2022

I henhold til denne skal ytelse deklareres med CE-merking, og brannsikkerheten testes. Så lenge den nye ildsted standarden EN16510 ikke er harmonisert (det vil si gjeldene for alle europeiske land) må ildsteder testes i henhold til EN13240 i tillegg til økodesign. Ildsteder er en kilde til finstøv.

Forside

Rådgiverne i Fokus Rekruttering har til sammen mer enn 50 års erfaring innenfor faget og har bistått i over 900 rekrutteringsprosesser. Vi leverer både til det offentlige og det private. Våre oppdragsansvarlige partnere var blant de første som ble sertifisert på rekrutteringsprosessen av DNV allerede i starten av 2013.

Nå kommer EU-krav til oppgradering av boliger

– Det er for tidlig å si noe om en eventuell praktisk gjennomføring av kravene som vil komme i det nye direktivet, slår hun fast. Mot netto null. Det såkalte bygningsenergidirektivet handler i hovedsak om to ting: Energiforbruket i bygg skal ned med 16 prosent fram til 2030 og med 20–22 prosent fram til 2035.

Bærekraftsrapportering

Nye krav til bærekraftsrapporteringen. Kravene til innholdet i bærekraftsrapporteringen blir mer detaljerte. De nye lovreglene om bærekraftsrapportering er foreslått tatt inn i et nytt kapittel 2 i regnskapsloven, hvor lovens bestemmelser om årsberetning, bærekrafts-rapportering, redegjørelse om foretaksstyring og land-for-land rapportering samles.

Nye energikrav til boligen din

Det kommer nye krav til hvor energieffektiv boligen din må være. Dette vil bli dyrt for mange boligeiere. Her forteller vi hva Huseierne har gjort, og hvordan vi går frem videre for å sikre best mulig regler for norske …

Nye krav til oppstalling av storfe i 2024… | Norsk …

Les mer om kravet til kalvingsbinge i egen fagartikkel. Krav om løsdrift. Krav om løsdrift kom 22. april 2004. Kravet gjelder alle nye storfefjøs som er bygd/blir bygd etter denne dato, ved utbygging av eksisterende fjøs og hvis et fjøs blir tatt i bruk igjen etter et opphold i driften.

Rekrutteringsproces

Det vil herudover være mest respektfuldt, hvis der gives et ordentligt afslag til de resterende ansøgere, så potentielt nye kunder eller partnere får en positiv oplevelse af virksomheden. Ansættelseskontrakt. Er der enighed om pakken med løn- og ansættelsesvilkår, så er det videre til ansættelseskontrakten.

Den nye bogføringslov

få nye krav trådte i kraft for alle omfattede virksomheder og videreførte de grundlæggende krav til bogføring, mens størstedelen af de nye krav (blandt andet kravene til digitale bogføringssystemer) træder i kraft trinvist i 2024 til formentligt 2026. Siden vedtagelsen af loven er der udstedt følgende bekendtgørelser:

Kontakt Os